Termin raportowania wypadków OSHA: co dalej

Do 2 września 2026 OSHA może ukarać firmy bez zgłoszenia wypadków za 2025 rok. Kogo dotyczy obowiązek, ile kosztuje brak zgłoszenia i co zrobić teraz.

Łukasz Kamiński 5 min czytania
Podkładka z formularzem zgłoszenia wypadku w pracy i długopisem, gotowa do wysłania

Najczęstsze pytania

Czym jest Injury Tracking Application (ITA) amerykańskiej OSHA?
To system elektroniczny, przez który objęci obowiązkiem pracodawcy w USA co roku przekazują OSHA podsumowanie danych o wypadkach i chorobach zawodowych. Nie jest to nowy obowiązek — to elektroniczna forma przekazania rejestru, który pracodawca i tak musi prowadzić.
Które firmy musi objąć ten obowiązek?
Zakłady z 250 lub więcej pracownikami zobowiązane do prowadzenia rejestrów OSHA, zakłady z 20-249 pracownikami w wyznaczonej branży podwyższonego ryzyka oraz zakłady ze 100 lub więcej pracownikami w branżach z Appendix B, które dodatkowo przekazują pełne rejestry 300 i 301. Nikt nie informuje pracodawcy, do której kategorii się kwalifikuje — to jego własna odpowiedzialność.
Co się dzieje po 2 września 2026?
Własne memorandum egzekucyjne OSHA wyznacza tę datę jako koniec sześciomiesięcznego okna na ukaranie konkretnego zakładu za brak zgłoszenia danych z 2 marca 2026. Po tej dacie tego jednego naruszenia nie można już ukarać osobno, choć brak zgłoszenia nadal może wyjść na jaw podczas kontroli otwartej wcześniej.
Ile faktycznie kosztuje mandat za brak zgłoszenia?
Maksymalna stawka ustawowa to 16 550 USD za naruszenie zwykłe, ale pierwsze naruszenie związane z brakiem zgłoszenia zwykle kosztuje znacznie mniej, od 0 do około 1865 USD. Większym ryzykiem jest trafienie na listę Site-Specific Targeting, co może oznaczać pełną kontrolę całego zakładu, nie tylko papierów.
Czy ten amerykański obowiązek dotyczy polskich firm?
Bezpośrednio tylko zakładów w USA, ale polski pracodawca ma swój analogiczny obowiązek: statystyczną kartę wypadku Z-KW, którą po zatwierdzeniu protokołu powypadkowego trzeba przekazać elektronicznie na portal sprawozdawczy GUS w ciągu 14 dni roboczych (część I) i 6 miesięcy (część II uzupełniająca).

O autorze

Łukasz Kamiński

Łukasz Kamiński

Współzałożyciel, rozwój produktów VR | ekspert BHP i ppoż.

Strażak i współzałożyciel EHS VR. Pisze scenariusze naszych aplikacji szkoleniowych VR i odpowiada za rozwój tych produktów, opierając się na praktycznej wiedzy z BHP, ochrony przeciwpożarowej i pierwszej pomocy.

Dostawaj to na skrzynkę

Jeden krótki numer co dwa tygodnie o szkoleniach VR i BHP.